Wiadomości

Zamknij

Hrubieszów: Dyrektor wraca na stanowisko, ale proces przed sądem trwa

mae 07:40, 16.05.2025 Aktualizacja: 00:17, 27.10.2025
Skomentuj Hrubieszów: Dyrektor wraca na stanowisko, ale proces przed sądem trwa

Portal kronikatygodnia.pl poświęcił artykuł sprawie odwołania przez starostę dyrektora Powiatowego Urzędu Pracy w Hrubieszowie i przywrócenia go do pracy przez sąd, w trybie zabezpieczenia, do czasu zakończenia postępowania procesowego.

Pod koniec ubiegłego roku starosta hrubieszowski Józef Kuropatwa odwołał Sławomira Marciniuka ze stanowiska dyrektora Powiatowego Urzędu Pracy w Hrubieszowie. Marciniuk pozwał do sądu pracy kierownictwo hrubieszowskiego pośredniaka - informuje kronikatygodnia.pl.

Niecałe 2 tygodnie temu sąd wydał postanowienie o nakazie zatrudnienia Marciniuka w PUP w Hrubieszowie na takich samych warunkach, co przed jego odwołaniem.

Jednak proces o przywrócenie Marciniuka na to stanowisko i wypłatę prawie 100 tys. zł zadośćuczynienia jeszcze się nie skończył - czytamy w artykule Mariusza Parola.

Więcej w artykule na portalu kronikatygodnia.pl:

Hrubieszów: Marciniuk wraca na stanowisko dyrektora PUP, ale proces przed sądem pracy trwa

Zobacz też:

Hrubieszów: Działacz związkowy przywrócony do pracy

Zerknij na Instagram →

Chcesz podzielić się informacjami z Hrubieszowa i powiatu hrubieszowskiego z Czytelnikami lubiehrubie? Prześlij info i zdjęcia na adres [email protected]

źródło: kronikatygodnia.pl

(mae)
Dalszy ciąg materiału pod wideo ↓

Co sądzisz na ten temat?

podoba mi się 0
nie podoba mi się 0
śmieszne 0
szokujące 0
przykre 0
wkurzające 0
facebookFacebook
twitter
wykopWykop
komentarzeKomentarze

komentarze (0)

Brak komentarza, Twój może być pierwszy.

Dodaj komentarz


Dodaj komentarz

🙂🤣😐🙄😮🙁😥😭
😠😡🤠👍👎❤️🔥💩 Zamknij

Użytkowniku, pamiętaj, że w Internecie nie jesteś anonimowy. Ponosisz odpowiedzialność za treści zamieszczane na portalu lubiehrubie.pl. Dodanie opinii jest równoznaczne z akceptacją Regulaminu portalu. Jeśli zauważyłeś, że któraś opinia łamie prawo lub dobry obyczaj - powiadom nas [email protected] lub użyj przycisku Zgłoś komentarz

0%