Zasiłek pogrzebowy to świadczenie z ubezpieczenia społecznego w związku ze śmiercią człowieka o ile jednak spełnione są przewidziane w przepisach warunki.
Świadczenie przysługuje w razie śmierci:
Zasiłek przysługuje również w razie śmierci członka rodziny ubezpieczonego oraz emeryta i rencisty. Za członka rodziny w takiej sytuacji przepisy uznają:
Czytaj: Prawo: Renta rodzinna dla dziecka
Zasiłek może przysługiwać także po ustaniu ubezpieczenia, jeżeli śmierć nastąpiła w okresie pobierania zasiłku chorobowego, świadczenia rehabilitacyjnego lub zasiłku macierzyńskiego.
Zasiłek pogrzebowy przysługuje osobie, która pokryła koszty pogrzebu. Zwykle, w takich sytuacjach, będzie to osoba najbliższa, ale może to być także pracodawca, dom pomocy społecznej, gmina, powiat, osoba prawna kościoła lub związku wyznaniowego.
Jeżeli koszty pogrzebu poniosła więcej niż jedna osoba (podmiot) kwota zasiłku ulega podziałowi między te osoby lub podmioty - proporcjonalnie do poniesionych kosztów pogrzebu.
Aktualnie wysokość zasiłku wynosi 4000 zł, jednak prowadzone są prace zmierzające do podwyższenia jego wysokości i wprowadzenia mechanizmu waloryzacji.
Wniosek o zasiłek należy zgłosić w terminie 12 miesięcy od dnia śmierci osoby, po której przysługuje. W wyjątkowych przypadkach, w związku z późniejszym odnalezieniem zwłok lub problemami w zidentyfikowania osoby zmarłej albo z innych przyczyn całkowicie niezależnych od osoby uprawnionej do zasiłku pogrzebowego, prawo do zasiłku pogrzebowego wygasa po upływie 12 miesięcy od dnia pogrzebu.
Zobacz: Prawo: Becikowe na nastolatka?
Dokumenty niezbędne do wypłaty zasiłku:
Zobacz też:
Prawo: Przepadek pojazdu za jazdę w stanie nietrzeźwości
prawniczka Teresa Dąbek
Stowarzyszenie Inicjatyw Wschodnich w Hrubieszowie

Brak komentarza, Twój może być pierwszy.
Dodaj komentarz
Użytkowniku, pamiętaj, że w Internecie nie jesteś anonimowy. Ponosisz odpowiedzialność za treści zamieszczane na portalu lubiehrubie.pl. Dodanie opinii jest równoznaczne z akceptacją Regulaminu portalu. Jeśli zauważyłeś, że któraś opinia łamie prawo lub dobry obyczaj - powiadom nas [email protected] lub użyj przycisku Zgłoś komentarz